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6月13日，蘇豪傳媒召開2017半年度職能部門工作總結交流會，董事長岳良、公司領導及職能部門全體人員參會。
各部門結合重點工作內容和崗位職責,匯報了2017上半年工作完成情況、工作中存在的問題及下半年重點工作計劃。董事長岳良在聽取報告后強調，第一，中層干部是公司發展的中堅力量，應當積極為上級獻策分憂，同時提高自身帶隊作戰能力及工作時效性；第二，細節決定成敗，各級干部在工作中應當注重細節，從小事做起；第三，要始終把效益放在第一位，通過改進工作方式方法提高工作效率；第四，各職能部門應努力成為創造價值、提供增值服務的部門,將管理的措施、效果量化成收益,以管理促發展、向管理要效益。
會上，各部門工作人員結合自己的本職工作，圍繞管理與服務的關系、就如何進一步轉變觀念，提高為業務部門工作服務的意識和水平，變被動服務為主動服務，全方位、多層次為創新創業提供支撐服務暢談了自己的看法。整個會議氣氛熱烈，大家暢所欲言，達到了溝通思想，交流看法的目的，對各職能部門進一步改進和加強工作起到了十分重要的作用。
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